- ประวัติความเป็นมา
- สภาพทั่วไปและข้อมูลพื้นฐาน
- โครงสร้างหน่วยงานและอำนาจหน้าที่
- วิสัยทัศน์และพันธกิจ
- ข้อมูลผู้บริหาร
- นโยบายคุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคล
- เทศบัญญัติ
- > เทศบัญญัติงบประมาณรายจ่ายประจำปี
- > เทศบัญญัติท้องถิ่น
- แผนยุทธศาสตร์หรือแผนพัฒนาหน่วยงาน
- > ประกาศแก้ไขแผนพัฒนาท้องถิ่น
- รายงานผลการติดตามแผนยุทธศาสตร์หรือแผนพัฒนาหน่วยงาน
- กฎหมายที่เกี่ยวข้อง
- กิจการสภา
- > ประกาศกำหนดสมัยประชุมสภา
- > ประกาศเรียกประชุมสภา
- > ประกาศเชิญชวนเข้าร่วมฟังการประชุมสภา
- > ประกาศเปิดประชุมสภา
- > ประกาศปิดประชุมสภา
- > รายงานการประชุมสภา
- ติดต่อเรา
- คณะผู้บริหาร
- สมาชิกสภาเทศบาลตำบล
- หัวหน้าส่วนราชการ
- สำนักปลัดเทศบาล
- กองคลัง
- กองช่าง
- กองการศึกษา
- กองสาธารณสุขและสิ่งแวดล้อม
- กองยุทธศาสตร์และงบประมาณ
- หน่วยตรวจสอบภายใน
- ศูนย์พัฒนาเด็กเล็ก
- โรงเรียนเทศบาล
- แผนดำเนินงานและการใช้งบประมาณประจำปี
- รายงานการกำกับติดตามการดำเนินงานและการใช้งบประมาณประจำปี รอบ 6 เดือน
- ผลการดำเนินงานประจำปี
- >รายงานผลการปฏิบัติงานนายกเทศมนตรี
- >รายงานผลการดำเนินงานประจำปี
- คู่มือหรือมาตรฐานการปฏิบัติงาน
- คู่มือหรือมาตรฐานการให้บริการ
- ข้อมูลเชิงสถิติการให้บริการ
- รายงานผลการสำรวจความพึงพอใจในการให้บริการ
- แผนการใช้จ่ายงบประมาณประจำปี
- รายงานการกำกับติดตามการใช้จ่ายงบประมาณประจำปี รอบ 6 เดือน
- รายงานผลการใช้จ่ายงบประมาณประจำปี
- รายการทางการเงิน
- งานตรวจสอบภายใน
- การควบคุมภายใน
- การบริหารจัดการความเสี่ยง
- นโยบายหรือแผนการบริหารทรัพยากรบุคคล
- การดำเนินการตามนโยบายหรือแผนการบริหารทรัพยากรบุคคล
- หลักเกณฑ์การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล
- รายงานผลการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคลประจำปี
- แผนอัตรากำลัง
- ประกาศเจตนารมณ์นโยบาย No Gift Policy
- การสร้างวัฒนธรรม No Gift Policy
- การประเมินความเสี่ยงการทุจริตประจำปีและประพฤติมิชอบประจำปี
- รายงานผลตามนโยบาย No Gift Policy
- การดำเนินการเพื่อจัดการความเสี่ยงการทุจริตและประพฤติมิชอบประจำปี
- แผนปฏิบัติการป้องกันการทุจริต
- รายงานการกำกับติดตามการดำเนินการป้องกันการทุจริตประจำปี รอบ 6 เดือน
- รายงานผลการดำเนินการป้องกันการทุจริตประจำปี
- แนวปฏิบัติการจัดการเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ
- ข้อมูลเชิงสถิติเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ
- การขับเคลื่อนจริยธรรม
- การเสริมสร้างวัฒนธรรมองค์กร ตามมาตรฐานทางจริยธรรม
- เจตจํานงสุจริตของผู้บริหาร
- การมีส่วนร่วมของผู้บริหาร
- การเปิดโอกาสให้เกิดการมีส่วนร่วม
- ประมวลจริยธรรมสำหรับเจ้าหน้าที่ของรัฐ
- การประเมินจริยธรรมเจ้าหน้าที่ของรัฐ
- มาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน
- การดำเนินการตามมาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน
- รายงานการรับทรัพย์สินหรือประโยชน์อื่นใดโดยธรรมจรรยา
- การเสริมสร้างวินัยคุณธรรม จริยธรรม ธรรมาภิบาลและการป้องกันการทุจริต
หัวหน้าส่วนราชการ
นายศักดิ์ทวีชัย หมื่นหน้า
ปลัดเทศบาลตำบลปากคาด
นายอาคม นิกรเทศ
หัวหน้าสำนักปลัด
นางสาวอาทิตยา กิมเตียว
ผู้อำนวยการกองคลัง
นายจีระพงษ์ โคตรชมพู
ผู้อำนวยการกองช่าง
นางธัญญาวรรณ คล่องดี
ผู้อำนวยการกองการศึกษา
นายธีระพล เถระพันธ์
ผู้อำนวยการกองสาธารณสุขและสิ่งแวดล้อม
นางสาวชนิสรา คงทัน
ผู้อำนวยการกองยุทธศาสตร์และงบประมาณ
นางธัญญาวรรณ คล่องดี
หัวหน้าศูนย์พัฒนาเด็กเล็กฯ
จำนวนผู้เข้าชมเว็บไซต์
number of website visitors
วันนี้
264
คน
สัปดาห์นี้
1135
คน
เดือนนี้
3839
คน
ปีนี้
35748
คน
ทั้งหมด
36187
คน
